Основные тенденции национального рынка труда их влияние на кадровую политику текстильной промышленности Узбекистана
Ключевые слова:
рынок труда, занятость, безработица, заработная плата, человеческий капитал, кадровая политика, текстильная промышленность
Аннотация
В статье исследуются ключевые тенденции национального рынка труда Узбекистана в 2020–2025 гг. и их влияние на кадровую политику текстильной промышленности. На основе данных официальной статистики об уровне занятости, безработицы, заработной платы и трудовых ресурсах, а также отраслевых данных по экспорту и международных докладов оцениваются кадровые риски отрасли и структурные изменения, влияющие на уровень занятости населения. Результаты исследования показывают, что рост экспортной ориентации текстильного комплекса усиливает потребность в развитии компетенций, стандартизации процессов, соблюдении трудовых норм и внедрении HR-аналитики. В статье обоснованы практические направления кадровой политики: компетентностные модели, обучение и удержание персонала, социальный диалог и комплаенс-культура, а также редложен прикладной каркас KPI для связки компетенций, дисциплины и устойчивости персонала.
Скачивания
Данные скачивания пока недоступны.
Литература
1. National Statistics Committee of the Republic of Uzbekistan. Mehnat resurslari soni (The number of labor resources), SDMX dataset (annual). https://api.siat.stat.uz/media/uploads/sdmx/sdmx_data_515.pdf
2. National Statistics Committee of the Republic of Uzbekistan. Iqtisodiyotda bandlar soni (Number of employed population), SDMX dataset (annual). https://api.siat.stat.uz/media/uploads/sdmx/sdmx_data_567.pdf
3. National Statistics Committee of the Republic of Uzbekistan. Ishsizlar soni (Number of unemployed), SDMX dataset (annual). URL: https://api.siat.stat.uz/media/uploads/sdmx/sdmx_data_1313.pdf
4. National Statistics Committee of the Republic of Uzbekistan. Bandlik darajasi (Employment rate), SDMX dataset. URL: https://api.siat.stat.uz/media/uploads/sdmx/sdmx_data_1311.pdf
5. National Statistics Committee of the Republic of Uzbekistan. Press release: Foreign trade turnover (2024) / экспорт текстильной продукции (показатель в пресс-релизе).https://stat.uz/img/press-relizlar/press_reliz_tashi_savdo_eng_yanvar-dekabr_2024.pdf
6. National Statistics Committee of the Republic of Uzbekistan. Press release: Foreign trade turnover, preliminary data for January–August 2025. https://stat.uz/img/press-relizlar/press-reliz-vedenglish_p61038.pdf
7. National Statistics Committee of the Republic of Uzbekistan. O‘rtacha hisoblangan oylik ish haqi (yillik) / Average nominal wages (annual). https://api.siat.stat.uz/media/uploads/sdmx/sdmx_data_500.pdf
8. Better Work (ILO/IFC). Better Work Uzbekistan Annual Report 2025 (industry & compliance review; assessments in 2024). URL: https://betterwork.org/wp-content/uploads/Better-Work-Uzbekistan-Annual-Report-2025_En.pdf
9. International Labour Organization (ILO). Decent Work Country Programme for the Republic of Uzbekistan 2021–2025 (PDF). https://www.ilo.org/sites/default/files/2024-04/DWCP%20Uzbekistan.pdf
10. World Bank. Youth Employment in Uzbekistan: Opportunities and Challenges https://documents1.worldbank.org/curated/en/666311634704762319/pdf/Youth-Employment-in-Uzbekistan-Opportunities-and-Challenges.pdf
11. Becker, G. Human Capital (классическая работа; изд. University of Chicago Press). https://press.uchicago.edu/ucp/books/book/chicago/H/bo3684031.html
12. Schultz, T. W. Investment in Human Capital https://www.jstor.org/stable/1818907
13. Romer, P. Endogenous Technological Change (1990). https://www.jstor.org/stable/2937632
14. Lucas, R. E. On the Mechanics of Economic Development (1988). https://www.jstor.org/stable/2721464
15. Ulrich, D. HR transformation / HR business partner approach (обзорные материалы/книги). https://www.mheducation.com/highered/product/hr-champions-ulrich/M9780875847190.html
16. Boxall, P., Purcell, J. Strategy and Human Resource Management. https://www.palgrave.com/gp/book/9780230572056
17. Ёрматов И.Т. Методология совершенствования кадрового потенциала текстильной промышленности Узбекистана (2025). https://vcec.ru/index.php/vcec/article/view/166
18. Институт макроэкономических и региональных исследований (IMRS). Текстильная промышленность (аналитический материал, PDF). https://imrs.uz/files/publications/ru/912685.pdf
19. GIZ / Узтекстильпром. «Становление текстильного гиганта?» (отчёт, 2022, рус.). https://uzts.uz/wp-content/uploads/2022/11/giz-report-uzbek-textile-sector_2022_rus.pdf
20. ILO Brief. Decent Work Challenges and Opportunities in the Textiles and Clothing Sector (2025). URL: https://www.ilo.org/sites/default/files/2025-03/Advancing%20Decent%20Work%20in%20Supply%20chains%20-%20Decent%20Work%20Challenges%20and%20Opportunities%20in%20the%20Textiles%20and%20Clothing%20Sector.pdf
21. IFC. ILO and IFC Launch New Better Work Programme to bolster Uzbekistan’s textile and garment sector (2023). https://www.ifc.org/en/pressroom/2023/ilo-and-ifc-launch-new-better-work-programme-to-bolster-uzbekist
22. UN (uzbekistan.un.org). ILO–Uzbekistan cooperation track: DWCP 2021–2025 signed (новость/описание). https://uzbekistan.un.org/en/145863-ilo-%E2%80%93-uzbekistan-cooperation-track-decent-work-country-programme-2021-2025-signed
23. UNDP. Report: Barriers young persons face in the labour market of Uzbekistan (2025). https://www.undp.org/sites/g/files/zskgke326/files/2025-05/uz_nbsh_mehnat_bozori_en.pdf
24. Ёрматов И. Т. Некоторие вопросби развития инновационнй деятелности текстилной прмбишленности Республики Узбекистан //Материали конференсии Наука сегодня: визови и решения. Материали международной научно-практической конференсии, г. Вологда. – 2022. – Т. 26. – С. 69-72. https://periodica.org/index.php/journal/article/view/386
25. Yormatov Ilmidin Toshmatovich, Ochilov Akram Odilovich. Hr-menejment sifatining tekstil korxonalarida mehnat unumdorligi va iqtisodiy o‘sishga ta’siri. Yashil iqtisodiyot va taraqiyot navbatdan tashqari son 2025-yil, aprel. № 3, 726-730 bet. https://yashil-iqtisodiyot-taraqqiyot.uz/journal/index.php/GED/article/view/8667
2. National Statistics Committee of the Republic of Uzbekistan. Iqtisodiyotda bandlar soni (Number of employed population), SDMX dataset (annual). https://api.siat.stat.uz/media/uploads/sdmx/sdmx_data_567.pdf
3. National Statistics Committee of the Republic of Uzbekistan. Ishsizlar soni (Number of unemployed), SDMX dataset (annual). URL: https://api.siat.stat.uz/media/uploads/sdmx/sdmx_data_1313.pdf
4. National Statistics Committee of the Republic of Uzbekistan. Bandlik darajasi (Employment rate), SDMX dataset. URL: https://api.siat.stat.uz/media/uploads/sdmx/sdmx_data_1311.pdf
5. National Statistics Committee of the Republic of Uzbekistan. Press release: Foreign trade turnover (2024) / экспорт текстильной продукции (показатель в пресс-релизе).https://stat.uz/img/press-relizlar/press_reliz_tashi_savdo_eng_yanvar-dekabr_2024.pdf
6. National Statistics Committee of the Republic of Uzbekistan. Press release: Foreign trade turnover, preliminary data for January–August 2025. https://stat.uz/img/press-relizlar/press-reliz-vedenglish_p61038.pdf
7. National Statistics Committee of the Republic of Uzbekistan. O‘rtacha hisoblangan oylik ish haqi (yillik) / Average nominal wages (annual). https://api.siat.stat.uz/media/uploads/sdmx/sdmx_data_500.pdf
8. Better Work (ILO/IFC). Better Work Uzbekistan Annual Report 2025 (industry & compliance review; assessments in 2024). URL: https://betterwork.org/wp-content/uploads/Better-Work-Uzbekistan-Annual-Report-2025_En.pdf
9. International Labour Organization (ILO). Decent Work Country Programme for the Republic of Uzbekistan 2021–2025 (PDF). https://www.ilo.org/sites/default/files/2024-04/DWCP%20Uzbekistan.pdf
10. World Bank. Youth Employment in Uzbekistan: Opportunities and Challenges https://documents1.worldbank.org/curated/en/666311634704762319/pdf/Youth-Employment-in-Uzbekistan-Opportunities-and-Challenges.pdf
11. Becker, G. Human Capital (классическая работа; изд. University of Chicago Press). https://press.uchicago.edu/ucp/books/book/chicago/H/bo3684031.html
12. Schultz, T. W. Investment in Human Capital https://www.jstor.org/stable/1818907
13. Romer, P. Endogenous Technological Change (1990). https://www.jstor.org/stable/2937632
14. Lucas, R. E. On the Mechanics of Economic Development (1988). https://www.jstor.org/stable/2721464
15. Ulrich, D. HR transformation / HR business partner approach (обзорные материалы/книги). https://www.mheducation.com/highered/product/hr-champions-ulrich/M9780875847190.html
16. Boxall, P., Purcell, J. Strategy and Human Resource Management. https://www.palgrave.com/gp/book/9780230572056
17. Ёрматов И.Т. Методология совершенствования кадрового потенциала текстильной промышленности Узбекистана (2025). https://vcec.ru/index.php/vcec/article/view/166
18. Институт макроэкономических и региональных исследований (IMRS). Текстильная промышленность (аналитический материал, PDF). https://imrs.uz/files/publications/ru/912685.pdf
19. GIZ / Узтекстильпром. «Становление текстильного гиганта?» (отчёт, 2022, рус.). https://uzts.uz/wp-content/uploads/2022/11/giz-report-uzbek-textile-sector_2022_rus.pdf
20. ILO Brief. Decent Work Challenges and Opportunities in the Textiles and Clothing Sector (2025). URL: https://www.ilo.org/sites/default/files/2025-03/Advancing%20Decent%20Work%20in%20Supply%20chains%20-%20Decent%20Work%20Challenges%20and%20Opportunities%20in%20the%20Textiles%20and%20Clothing%20Sector.pdf
21. IFC. ILO and IFC Launch New Better Work Programme to bolster Uzbekistan’s textile and garment sector (2023). https://www.ifc.org/en/pressroom/2023/ilo-and-ifc-launch-new-better-work-programme-to-bolster-uzbekist
22. UN (uzbekistan.un.org). ILO–Uzbekistan cooperation track: DWCP 2021–2025 signed (новость/описание). https://uzbekistan.un.org/en/145863-ilo-%E2%80%93-uzbekistan-cooperation-track-decent-work-country-programme-2021-2025-signed
23. UNDP. Report: Barriers young persons face in the labour market of Uzbekistan (2025). https://www.undp.org/sites/g/files/zskgke326/files/2025-05/uz_nbsh_mehnat_bozori_en.pdf
24. Ёрматов И. Т. Некоторие вопросби развития инновационнй деятелности текстилной прмбишленности Республики Узбекистан //Материали конференсии Наука сегодня: визови и решения. Материали международной научно-практической конференсии, г. Вологда. – 2022. – Т. 26. – С. 69-72. https://periodica.org/index.php/journal/article/view/386
25. Yormatov Ilmidin Toshmatovich, Ochilov Akram Odilovich. Hr-menejment sifatining tekstil korxonalarida mehnat unumdorligi va iqtisodiy o‘sishga ta’siri. Yashil iqtisodiyot va taraqiyot navbatdan tashqari son 2025-yil, aprel. № 3, 726-730 bet. https://yashil-iqtisodiyot-taraqqiyot.uz/journal/index.php/GED/article/view/8667
Опубликован
2026-01-22
Как цитировать
Ёрматов, И. Т. (2026). Основные тенденции национального рынка труда их влияние на кадровую политику текстильной промышленности Узбекистана. В центре экономики, 7(1). извлечено от http://vcec.ru/index.php/vcec/article/view/176
Раздел
Рынок труда и управление персоналом
Это произведение доступно по лицензии Creative Commons «Attribution» («Атрибуция») 4.0 Всемирная.
Авторы, публикующие в журнале, соглашаются со следующим:
- Авторы сохраняют за собой авторские права на работу и предоставляют журналу право первой публикации работы на условиях лицензии Creative Commons Attribution License, которая позволяет другим распространять данную работу с обязательным сохранением ссылок на авторов оригинальной работы и оригинальную публикацию в этом журнале.
- Авторы сохраняют право заключать отдельные контрактные договорённости, касающиеся не-эксклюзивного распространения версии работы в опубликованном здесь виде (например, размещение ее в институтском хранилище, публикацию в книге), со ссылкой на ее оригинальную публикацию в этом журнале.
- Авторы имеют право размещать их работу в сети Интернет (например в институтском хранилище или персональном сайте) до и во время процесса рассмотрения ее данным журналом, так как это может привести к продуктивному обсуждению и большему количеству ссылок на данную работу (См. The Effect of Open Access).
